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L'École des Managers de Bretagne s'adresse
aux
Repreneurs internes
Héritiers d'une entreprise familiale ou collaborateurs de
l'entreprise
Repreneurs externes
Dans le cadre du rachat d'une entreprise
Créateurs, franchisés,
développeurs
Et tous ceux qui s'apprêtent à prendre des
responsabilités en PME-PMI
Pilotée par la Chambre de Commerce et
d'Industrie de QUIMPER CORNOUAILLE, l'École des Managers de Bretagne forme
et accompagne depuis 1990 les futurs et nouveaux chefs
d'entreprise à travers :
 | Une formation
action : le participant se forme en travaillant sur les données de sa
propre entreprise |
 | 60 journées de
formation réparties sur 14 mois, permettant l'alternance entre
formation et poursuite de l'activité en entreprise |
 | L'acquisition d'une vision globale
d'entreprise et des compétences nécessaires au métier
de dirigeant |
 | L'échange et le partage d'expériences entre
les participants |
 | Un accompagnement par des consultants
formateurs confirmés, spécialistes des PME-PMI |
 | Un réseau relationnel riche et varié,
pendant et après la formation (Club des Managers) |
 | Une expérience de 12 ans et 115
chefs d'entreprise déjà formés |
"Une réponse à la
problématique de la transmission d'entreprise"
| Objet |
Former,
guider et accompagner les nouveaux et futurs chefs d'entreprise,
porteurs d'un projet concret de reprise, développement ou création
d'entreprise
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| Public |
Repreneurs
et futurs repreneurs internes (familiaux, collaborateurs) ou externes,
créateurs et développeurs d'entreprise
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| Principe |
L'école des
Managers est une Formation Action
Le participant se forme au métier de dirigeant en
travaillant sur les données de sa propre entreprise, jusqu'à la mise en
oeuvre de son plan d'action
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| Durée |
L'École des
Managers se déroule sur 14 mois et permet d'alterner formation en
centre et travail dans l'entreprise.
Chaque année, une nouvelle promotion débute en novembre. Elle se compose
de 12 participants maximum, issus de secteurs d'activité différents.
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| Programme |
Formation Action
en 3 phases - 60 jours (480 heures)
Phase 1 - acquisition des connaissances
Stratégie d'entreprise, management et ressources humaines, gestion
financière et contrôle de gestion, marketing, action commerciale et
communication.
Durée : 31 jours répartis sur 6 mois
Phase 2 - autodiagnostic de l'entreprise et élaboration
du plan d'action
Durée : 8 jours répartis sur 2 mois.
Phase 3 - plan d'action et approfondissement
thématique. Suivi personnalisé et adaptation de l'approfondissement aux
besoins.
Durée 21 jours répartis sur 6 mois
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Conditions et droits
d'inscription |
Chaque
candidat doit être fortement impliqué dans un projet concret de reprise,
développement ou création d'entreprise.
La formation est soutenue financièrement par le Conseil régional et le
Conseil général du Finistère. Le coût restant à la charge du
participant est de 7 700 euros. Les organismes de gestion des fonds de
formation peuvent apporter leur concours financier.
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| Contact |
Marie-Pierre
DUPUIS
CCI de QUIMPER CORNOUAILLE
145 avenue de Keradennec
29330 QUIMPER CEDEX
Tél 02 98 98 29 04
marie-pierre.dupuis@quimper.cci.fr |
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